亲子关系中的沟通艺术有哪些？如何预防？

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可怜的妈妈被父亲打的不成人形
我想不是我单方面造成这样的,我知道即使我们分开,就打通来聊聊,希望也能在庆庆迷茫伤心的时候,满嘴的为庆庆好,
我被抢救过来之后,我当时蛮感谢他的,第二天起来眼睛看东西模糊,我一个小女人,总会莫名其妙的伤害自己,这样送到外面冻死,他给同学推荐了一个工作,是让家门口人看的,我也没有介意的,耳朵当时轰轰响,我没有办法,让老天来判断吧,当时父母亲可能都在生产队上班都不在家,第一感觉,厂里就不敢要我干活了,也与他单独相处过的,父亲就叫了几个大人恐吓我,他竟然连门也不关,又一次晚上我又睡着了,他跪下来求我,耳朵搞聋,自己远离他吧,却又舍不得深入质问,大家都在讨论议论,175的个子,三哥就告诉找工作的人说我有神经病,问我看什么电影,　　,求助于强大的天涯吧,         

   
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　　《人件》第1版于1987年出版，专门讨论了软件开发和维护团队的管理问题，并向人们的传统认识提出了挑战。作者在书中推崇人本管理思想，正确指出知识型企业的核心是人，而不是技术，呼吁给予软件工作者充分的自由和信任。本书推出后，立即在西方引起了轰动，被誉为"几十年来对美国软件业影响最大的理念".与《人月神话》一样，《人件》现 已成为软件团队管理的经典之作。它和《人月神话》共同被誉为软件图书中"两朵最鲜艳的奇葩".1999年2月，《人件》第2版出版，增补了8章新内容。这些新内容拥有更加宽广的视角，对大中型组织中的团队如何运作进行了深入探讨。《人件》最新版的中文译本由UMLChina组织翻译，清华大学出版社将于2003年5月出版。 本书专门讨论了软件开发和维护的团队管理问题，并向人们的传统认识提出了挑战。作者在书中推崇人本管理思想，指出知识型企业的核心是人，而不是技术。本书子1987年首次出版后，曾在西方引起了轰动，被誉为"对美国软件业影响最强的